拓展让我们学会了对自己的意识进行管理

发布时间:2019-04-25

      起初我们对参加广州拓展培训活动并不大感兴趣,在我们的认知了拓展培训无非就像传统课堂一样对所知的知识进行传教,即便真的能够学到很多的知识,但是真正吸收到的知识并不是很多,那还不如不把时间浪费在这认为没有意义的事情上,不过由于拓展活动是企业安排的且要求强制性的让每个人都参与到其中,虽然是强制可感受到了不同的拓展训练,直到结束之后我们还是处于兴奋的状态。


广州拓展培训


       在这烈日洋洋的场地下进行着活动,我们在过程中采用不同的形式进行交流和通过,让我深深的感受到这次的拓展不只是训练,更多的是个人的自我重塑和挑战,对于这样的机会对于我们每个人来说都是多么的不容易,经过整个活动的阶段我体会出以下几点内容:

      ①拓展训练活动中会分成不同的小队,而每个队有着进行分层的管理,每个人在分工方面也是比较的明确,在明确自己的责任后则要各司其职,对自身的能力进行主动的行动,知道自己该负责什么该做什么,且要结合团队整体将自己负责的做好。

       ②协作在团队中是非常常见的,良好的团队协作能力基本上是没有失败者存在,而失败的团队是不会出现成功的人,在团队里个人的力量是无法超远团队的力量,若是在团队里个人进步了但是团队没进步那么就像一盘散沙,即便人数再多也没法形成一只巨人。

       ③团队里我们所做的每一件事不但关于到团队还有个人,所在做任何事情之前要有方案和计划,做到大事不疏,小时不乱,无论是怎么样的事情不能去盲目的行动,而是通过部署的方式对问题进行解决。

       ④不过是在社会还是在工作团队中,沟通是我们社交中的基本基础,通过交流可以很好的将信息传递给他人,不过我们在传统的时候要确保信息完整有效,能够让他人听到有人的内容。

       经过广州拓展培训不单单是个人的训练也是考量和提升一个人的执行力度,而在执行之外我们要用有效的方法在去进行行动,只要确定所要前进的方向才能更好的对问题的解决。

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